贵州大数据专场招聘？ 贵州大数据中心校园招聘2020招聘？

摘要： 上海铁路局招聘是骗人的吗1、招聘岗位：招聘信息中包含大量不同职位，如跟单、厨师、焊工、搬运工、...

上海铁路局招聘是骗人的吗

1、招聘岗位：招聘信息中包含大量不同职位，如跟单、厨师、焊工、搬运工、电工、保安、司机等，涵盖面广泛，这往往是骗局的一个迹象。 联系方式：若招聘信息仅提供手机号码，并无明确的工作地点，并要求求职者在到达车站或特定地点后才联系，这样的信息可能存在风险。

2、综上所述，上海铁路局的招聘活动是正规的，旨在选拔具有专业技能和良好综合素质的人才。因此，上海铁路局招聘不是骗人的。

3、铁路局的招聘活动，主要集中在校园招聘，社会直接招聘的情况较少。每年，铁路局会定期前往各大高校进行招聘，重点院校和交通类院校是其主要招聘对象，尤其是全日制本科学历及以上的研究生。此外，铁道类职业技术学院的大专毕业生也是铁路局招聘的重要对象。

4、铁路局招聘活动以校园招聘为主，面向社会直接招聘的情况较少。每年，铁路局都会定期前往大学进行招聘，主要关注一些重点院校与交通类院校，目标群体为全日制本科生及以上学历的研究生。同时，铁路局还会在铁道类职业技术学院招聘大专毕业生。

5、铁路局招聘的话，主要是校园招聘居多。很少有面向社会直接招聘的。每年铁路局都会定期去大学招聘，主要在一些重点院校或者交通类院校招聘全日制本科生及以上学历的研究生。还在一些铁道类职业技术学院招聘大专毕业生。

6、你好 ，我是南京的高铁乘务员。 网上的招聘高铁乘务员 一般都是幌子。其实是招聘高铁上的保洁和餐车。

招聘软件用哪个好?

1、吉工家：吉工家app是由集致生活科技公司推出的“互联网+建筑”项目，旨在通过移动互联网改善建筑行业的招工找活环境。该APP通过智能匹配功能，高效地将建筑企业、项目部、施工班组与工人连接起来，实现快速便捷的招工和找活。

2、Moka：一款专注于为企业提供招聘流程管理解决方案的软件，帮助企业提高招聘效率。i人事：一款集人事管理、招聘管理于一体的综合性软件，适用于中小企业。大易：一款面向大中型企业的招聘管理软件，提供全流程的招聘服务。易路：一款以人力资源为核心的管理软件，涵盖招聘、薪酬等多个模块。

3、总结：在选择招聘软件时，应根据自身需求和招聘类型进行权衡。对于高端人才和一线城市求职者，智联招聘可能是一个不错的选择；对于蓝领招聘，58同城/赶集网可能更为合适；对于互联网人才，拉勾网和大街网提供了专注的服务，但需注意信息的真实性和安全性。

4、Boss直聘：这款软件的特点是能够让求职者直接与未来的直属上司在线交流，简化了面试流程。其简洁的UI界面也是一大亮点。 58同城和赶集网：这两个平台都是提供广泛职位信息的网站，服务区域选择灵活，使用人数众多，是求职者的常用选择。

5、前程无忧、BOSS直聘和猎聘网各有优势，选择哪个更好用取决于求职者的具体需求：前程无忧：优势：提供了大量基础岗位选择，信息量大，方便根据个人需求筛选。适用人群：适合岗位多、目标不明确的求职者。

6、猎聘在招聘软件中相对更靠谱。以下是详细分析：针对人群与效果：猎聘：更适合有几年工作经验的职场人跳槽找工作，其效果更佳，更靠谱。猎聘平台上的企业审核严格，有7项审核外加“人工+技术”双重审核，保证信息真实可靠，小微企业或资质不够的企业难以通过审核。

上海新一批招聘信息来了,看看有合适你的吗APP

1、首先，上海市大数据中心发布了2022年度博士后项目，报名截止日期为8月31日。有意者可下载申请表并提交。其次，上海市高校残疾人毕业生专场招聘会将在7月25日至29日进行，可通过指定网址查看岗位详情并投递简历。招聘会提供线上注册，求职者需完善个人简历，并参与视频面试。

2、排名前十的招聘app有：赶集直招、前程无忧、脉脉、斗米、智联招聘、BOSS直聘、猎聘网、兼职猫、拉勾招聘、店长直聘等。

3、美乐招聘 推荐理由：美乐招聘是一个便捷的招聘信息平台，它汇集了大量的职位信息，用户可以通过手机随时查看并申请。该APP界面清晰，岗位分类明确，便于用户根据自己的能力和兴趣进行选择。

4、注重同城，项目多，招聘专业性比其它专业APP软件要差一点 工作招聘对58同城来说只是其中一个项目，相对而言没有其它专门的招聘平台专业。优势在于58同城针对是同城，可以很好的看到自己附近有哪个岗位在招聘，反馈信息较快。

2025年深圳求职全攻略

1、参加付费技能集训营，聚焦跨境电商、智能硬件等深圳优势产业，提升转型成功率。风险防控与资源管理 规避求职陷阱：拒绝“深圳户籍担保”“押金代缴”等非常规要求，遇纠纷及时联系劳动监察部门。入职前核查企业参保人数、司法风险等基础信息，确保求职安全。生活成本控制：短期过渡可选择青年旅舍，日均费用较低。

2、年在深圳，5k的工资水平属于中等或偏低水平，但具体还需根据职位、行业、学历和经验等因素综合考虑。职位因素 对于某些职位，如外贸业务员，5k的底薪可能是一个相对基础的薪资水平。深圳作为一线城市，生活成本较高，因此这一薪资水平可能难以满足一些员工的生活需求。

3、首先，竞争压力与技能门槛同步上升，部分传统行业从业者因技能更新滞后面临转岗压力。其次，虽然整体GDP在增长，但一些公司为了降本增效，可能会进行人员优化，导致常规岗位需求趋紧。此外，深圳的失业率也处于较高水平，反映了就业市场的压力。同时，深圳的就业市场还存在结构性矛盾。

4、校招基本信息 目标群体：2024年9月1日至2025年8月31日期间毕业的海内外学生。开放岗位：信息技术类：算法、后端、前端、产品、安全、运维、数据库、数分、CG等。商品平台类：管培生、设计、买手、平台运营、招商、企划、摄影搭配、商家运营、视觉策划等。全球运营类：品牌、KOL营销等。

5、获取准确信息的途径：为了获取更准确的入职时间信息，建议直接联系比亚迪的招聘部门或关注其官方公告。这些渠道通常会提供最新的招聘动态和入职安排。综上所述，深圳比亚迪2025年招的研究生具体上班时间需根据比亚迪的实际安排和个人的毕业时间来确定。

哪里能看到国企招聘信息

1、其他平台：人民智云APP“校招”频道有国资央企招聘专区；南网微招聘是南方电网官方招聘APP；“湘聚国企”平台是湖南国资委推出的综合性平台。此外，国企自身官网与公众号也是重要渠道，大型国企官网“人才招聘”栏会更新招聘公告，公众号推送时效性强。还有智联招聘、BOSS直聘等招聘网站也会有国企发布的招聘信息。

2、国企社会招聘信息可以在以下地方查看：国企的官方网站：国企的招聘信息大部分是发布在自己的官网上的。例如，四川省自然资源投资集团、四川省国投公司、华电金上公司、国机重型装备集团股份有限公司等国企，都会在其官方网站上发布最新的招聘信息。

3、求职者要定期查看目标企业官网，关注春秋招聘季，对于二级子公司或区域分公司，可通过集团官网“分子公司链接”查找招聘信息。人社部门公共平台：国资委官网“人事”板块整合央企招聘公告；地方国企招聘多发布于省级人社厅网站，如北京市国资委官网“招聘专栏”。

4、推荐公众号：国资智库、国企央企招聘、国资小新等，这些公众号不限地域，发布全国范围内的央国企招聘信息。同时，也可以关注自己本地的国企招聘信息，如“北京市国企招聘”、“浙江省人才市场”等，直接搜索“地方名+国企招聘”即可。

5、可以在“国聘通”平台上看到国企的招聘信息。具体来说：国聘通平台：国聘通是一个专注于整合发布公职招聘、央企招聘、国企招聘等资讯的公益就业信息平台。它涵盖了国家电网、中国烟草、中国石化等众多国企的招聘信息。

6、国企招聘信息主要查看渠道汇总：国企招聘信息的获取渠道多种多样，以下是一些主要的查看途径：国企官方网站：描述：大多数国有企业会在其官方网站上发布详细的招聘信息，包括职位详情、岗位要求、招聘流程和截止日期等。优势：信息权威、全面，且通常包含详细的申请指南。